Yargıtay'dan binlerce kişiyi etkileyecek emekli maaşı kararı! Yalnızca tek aylık alınacak

Çift ölüm aylığı alma uygulamasına Yargıtay kararıyla nokta kondu: Birden fazla maaş yerine sadece en yüksek olan aylık bağlanabilecek.

Emekli maaşlarıyla ilgili uzun süredir tartışılan çift maaş uygulaması, Yargıtay’ın verdiği yeni kararla birlikte sona erdi. Artık hem vefat eden eşinden hem de babasından aylık almak isteyenler için tek maaş seçeneği yürürlükte olacak. Binlerce kişinin hak talebinde bulunduğu bu alanda alınan karar, emeklilik ve sosyal güvenlik sistemindeki önemli değişikliği gözler önüne seriyor.

Bir kadın, SSK’dan aldığı dul aylığına ek olarak Bağ-Kur emeklisi babasının vefatı sonrası ikinci bir emekli maaşı talebinde bulundu ve başvurusunu SGK’ya iletti. SGK talebi uygun bulmayınca konu mahkemeye taşındı. İlk derece mahkemesi SGK’nın kararını yerinde buldu. Ancak istinaf aşamasında, 2008 öncesi baba vefatı olduğu için kadının lehine karar çıktı ve iki ayrı maaş bağlanması gerektiği belirtildi.

SGK ise bu kararı temyiz ederek dosyayı Yargıtay’a taşıdı. Son olarak Yargıtay Hukuk Genel Kurulu, bu konuda emsal teşkil edecek kararını açıkladı.

Yargıtay kararında, sigortalının vefat tarihi ile hak sahibi olma durumunun belirlendiği tarihte geçerli olan mevzuatın dikkate alınması gerektiğine vurgu yaptı. Davacının babası vefat ettiğinde evli olması sebebiyle yetim aylığı hakkına sahip olmadığı, bu hakkın ancak eşi 1 Ekim 2008 sonrası vefat ettiğinde doğduğu belirtildi. Söz konusu tarihten itibaren yürürlükte olan 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu gereği, birden fazla ölüm aylığı bağlanmasının mümkün olmadığına dikkat çekildi.

Bu durumda, eş ve babadan ölüm aylığı hak edenlerin yalnızca hangisi yüksekse o maaşı seçme hakkı tanınıyor. Böylece, iki maaşı aynı anda alma uygulaması Yargıtay’ın kararıyla kesin şekilde sona erdi.

SGK eski başmüfettişi İsa Karakaş da kararı değerlendirdi ve şunları dile getirdi: “Eskiden babam vefat etmişti, hakkım saklıdır düşüncesi her durumda geçerli değil. İkinci maaş için gerekli olan dul kalma veya işten ayrılma gibi şartların gerçekleştiği tarihte yürürlükte olan kanun, alınacak aylığı belirler.” Karakaş, bu kararın sosyal güvenlik sisteminin sürdürülebilirliği açısından da önem taşıdığına işaret etti.

Haber Kaynağı : 12punto